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深圳惠程股权激励成“一锤子买卖”
■本报记者 矫 月 去年5月份以来，发布股权激励预案的上市公司明显增多，深圳惠程也是其中一家。有业内人士指出，股权激励对上市公司属于利好，特别在宏观经济前景尚不明朗、大盘走势震荡加剧的背景下，股权激励很可能成为凸显上市公司投资价值的标杆之一。 不过，也有市场人士指出，深圳惠程的股权激励门槛太低，等于变相给高管发“红包”。 值得注意的是，《证券日报》记者发现，在2016年1月18日实现首次授予的限制性股票上市，其中有6位高管被授予股份，有两位高管授予股份后还成为公司十大股东之一。此后，深圳惠程便开始商议股权转让的重大事项，自此，公司的实际控制人与主营业务皆有可能因此.. [查看详细]
来源：股权激励咨询机构 发布时间：2018-11-18 -
广州国资改革方案出台股权激励和资产注入预期强化
结论:广州市国企改革纲领性文件《中共广州市委广州市人民政府关于全 面深化国资国企改革的意见》正式出台,从顶层设计上利于广日股份加大激励力度,而作为市属唯一的高端装备制造业上市公司,竞争性领域企业拟全部整体上市的方针将强化公司资产注入预期,维持2015-17 年EPS 为0.97、1.18、1.37 元不变,假定20 亿土地收储收入分3 年到账,备考EPS 分别为1.71、1.86、2.07 元,相当于2015-17 年PE 仅为14.8、13.7、12.3 倍,远低于行业平均估值,维持目标价35 元不变,维持增持评级。 [查看详细]
来源：股权激励咨询公司 发布时间：2018-11-17 -
398家公司今年推股权激励 恒大最大期权激励落地
9月中旬启动的中国恒大（以下简称“恒大”）期权激励计划终于出炉。根据恒大10月6日晚间发布的公告，恒大将向7994名中层管理干部授予共计7.3457亿股期权，相当于恒大已发行股份的5.7%。实际上，不只是恒大，在行业竞争愈发激烈的当下，上市公司推崇通过股权激励，捆绑管理团队和股东利益，这种做法也受到了证监会的认可。不过，并非所有上市公司股权激励计划都能顺利进行，公司的业绩、股价的后市表现、人员流动等都是关键因素。 恒大最大期权激励落地 恒大此次实施的期权激励计划详细内容为，7994名恒大中高层管理干部获得共计7.3457亿股期权 [查看详细]
来源：股权激励咨询公司 发布时间：2018-11-16 -
广汽集团公开股权激励计划首次行权结果
南方日报讯（记者/江珊）4日，广州市属国企广汽集团发布公告，披露了股票期权激励计划第一个行权期行权结果。截止今年10月31日，包括集团董事及高管12人在内的472人参与行权，获得了约1416万股股票，集团累计收到募集资金月1.02亿元。以广汽集团11月4日收市价24.81元计算，此次激励计划行权股票总市值为3.5亿元，广汽员工以7.24元的价格参与行权，已实现浮盈约2.5亿元。 股权激励计划一直是国企深化改革的关注焦点之一。建全长效激励机制，是为了吸引和留住优秀人才，充分调动国有企业高管团队和技术、管理骨干的积极性，使各方共同关注公司的长远发展。 [查看详细]
来源：股权激励咨询机构 发布时间：2018-11-15 -
没有股权制就没有硅谷，创业奇迹本质来自股权激励
月5日至6日，“2018年全球创投峰会”在西安正式召开，国内外众多创投协会与投资机构参与了此次峰会。 此次峰会由中共西安市委、西安市人民政府主办，西安市人民政府金融工作办公室、西安高新技术产业开发区管委会、清科创业、西安高新技术产业风险投资有限责任公司承办。 9月6日上午，真格基金联合创始人徐小平就“股权投资的新时代”发表了主题演讲，徐小平认为，没有股权制就没有硅谷，股权制是整个商业文明的基础。中国那么多的创业奇迹，可以有各种各样的解释，但是本质上是来自于股权激励。“比如小米的上市，八年做了一个600亿美元的公司，拼多多三年做到了300亿美元的公司，我觉得毫无疑问.. [查看详细]
来源：股权激励咨询机构 发布时间：2018-11-14 -
贾跃亭:FF有潜在投资人 将拿64%个人股权激励员工
网易科技讯11月13日消息，美国当地时间11月12日，FF美国举行了一次名为“Faraday Future Evolutionary”的战略会。贾跃亭表示，来自美国及中东等地的主权基金已成为FF的潜在投资人，并计划将FF的IPO时间提前至2020年。 同时，贾跃亭宣布FF将推行“合伙人制度”，而他将拿出个人股权的64%用于员工激励。根据会议透露的情况，FF迄今已累计投入近20亿美金，净资产超过6亿美金，供应商欠款仅为8000多万美金，根本不存在所谓的“资不抵债”的情况。 据悉，FF已经提交了近2000项全球专利的申请，获批近400项，其中包括很多的核心技术专利。再加上无形资产，FF的整体估值已经远远超过恒大投资时的45亿美金的.. [查看详细]
来源：股权激励咨询公司 发布时间：2018-11-13 -
北塔软件公布股权激励方案 完善公司治理结构
新三板挂牌公司北塔软件(831071)7月27日公布股权激励计划，公司拟向首期股票期权激励对象推300万份股票期权，占公司总股本3420万股的8.77%。行权价格为10.00元/股。 激励对象的范围为公司高管和核心员工，除原股东外，每期合计不超过35名。股权激励，股权激励方案，怎么设计股权激励方案首期包括副总经理谷玉龙、副总经理郭建徽、财务总监徐达根以及董事会秘书茅培燕等。解锁条件是公司2015年、2016年、2017年净利润分别达到2000万元、5000万元和9000万元，同时被激励对象个人年度考核需达标。 [查看详细]
来源：股权激励咨询机构 发布时间：2018-11-12 -
用友重磅发布2017年股权激励计划
本激励计划涉及的激励对象共计1444人，主要为公司核心骨干人员，将向激励对象授予股票权益合计不超过5,798.00万份，涉及的标的股票种类为人民币A股普通股，占本激励计划公告时公司股本总额146,421.78万股的3.960%（本激励计划包括股票期权激励计划和限制性股票激励计划两部分，其中股票期权激励计划约占2.640%；限制性股票激励计划约占1.320%，限制性股票的授予价格为公司从二级市场回购股票的平均价格的25%）。 [查看详细]
来源：股权激励律师 发布时间：2018-11-11
